《青苹果职教人》征稿启事
日期:2012-02-26 作者:《青苹果职教人》编辑部 浏览:741次
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《青苹果职教人》征稿启事

   《青苹果职教人》杂志创刊于2009年3月,安徽教育出版社、安徽省教育科学研究院主办,2012年起,由安徽省中华职业教育社承办,国内统一刊号(CN34-1238/G4),月刊。开本16K,56页码,彩色四封。
    本刊是我省唯一公开发行的职业教育刊物。作为综合性职业教育刊物,主要面向职业教育工作者,包括各级党政领导、教育行政部门和学校领导及管理人员、教育理论研究人员、教育教学一线教师、有关企事业单位工作人员,解读法规政策,把握发展动态,反映改革实践,总结基层经验,重点发表职业教育政策及理论研究成果、实践探索文章稿件等。
    一、主要栏目
    本刊特稿:发表有关领导同志对职业教育改革与发展政策的认识理解、发展理念、发展思路等,职教工作思考与研究专题文章。
    发展战略:市县长等党政领导、职能部门负责人、大中型企业厂长经理等撰写的本地本部门职教发展的工作思路与创新经验及其他有关职业教育的文章、言论等。采取专题访谈、编辑约稿以及整理领导有关讲话等多种形式。
    校长论坛:刊登职业院校院长(校长)对职业教育改革与发展的认识,立足学校管理,阐述学校办学理念以及办学与管理经验,反映学校改革与发展成果等。为职业院校院长(校长)提供可资借鉴的管理理念、办学思想及个人发展参照。
    名校名师:解析名校成功的办学经验,研读名校独特的管理策略。通过记叙、访谈等形式,介绍职业院校优秀教师的精神风貌、品德修养、业务能力及教育教学成果等。
    群星璀璨:介绍、宣传职业院校优秀毕业生就业、创业的成功典型。
    理论研究:以理论研究和学术探讨为主,刊登职教工作者对职业教育各个方面的理论研究与实践探索论文、研究报告等成果。
    专题调研:刊登有关部门和有关组织及个人对职业教育改革与发展中出现的焦点问题、热点问题、难点问题以及其他重大问题开展调查研究所形成的调研报告。
    教育教学:反映职业院校在改革培养模式、教学模式、办学模式、教育内容创新等方面的探索与实践。
    校企结合:刊登职业教育校企结合方面的主要做法、典型经验和突出成效。
    农村职教:反映农村职业学校办学及改革与发展现状,总结农村职业学校为当地经济建设服务,特别是为农服务的思路、做法、成绩、存在问题等。
    民办职教:解读民办职业教育发展政策,关注民办职业教育发展中的焦点问题,重点宣传办学规范、发展较好的民办职业学校的办学经验和办学业绩。宣传优秀民办职教工作者。
    职业培训:重点关注政府实施的各种政策性培训的政策规定,研究分析培训情况,反映企业职工职业技能培训工作,介绍一些有一定影响的职业资格认证培训项目及培训机构。
    社区教育:反映城市社区教育发展情况和发展水平,总结介绍开展社区教育的典型做法、主要经验和突出成效。
    终身教育:宣传终身教育理念,追踪有关终身教育的重大活动和成效。
    就业创业:反映和展示职业院校在指导、帮助毕业生就业创业方面的主要做法及典型经验。
    职教动态:反映、解读国内外职业教育改革与发展的最新动态及相关情况。
    职教史话:介绍职业教育改革与发展的重大历史事件及重要人物等。
    他山之石:介绍省外、国外职业教育发展的主要做法和及效果。
    实践探索:主要刊登职业教育方面的有关课题研究与实践等探索性研究文章。
    经验交流:主要发表经验性文稿,刊登职业院校教师撰写的有关教育管理、教学内容、教学方法改革成果及心得体会等稿件。
    根据职业教育发展形势需要,增设一些临时性的专题栏目。如:职教大省建设、皖江城市带承接产业转移、对口支援皖北、中等职业教育改革创新行动计划等。
    二、投稿须知
    1、来稿要求观点明确、数据可靠、结构严谨、层次分明、逻辑严密、文笔简炼。
    2、论文必须包括题目、作者姓名、摘要和关键词、正文、参考文献和作者简介(包括姓名、性别、职称、出生年月、所获学位、目前主要从事的工作和研究方向)以及需要注明的有关事项(如论文属何种级别、类型的课题研究项目等)。论文摘要尽量写成报道性文摘,包括目的、方法、结果、结论4方面内容(100字左右),应具有独立性与自含性,关键词选择贴近文义的规范性单词或组合词(3~5个)。
    3、来稿一律使用电子稿件,请用word文件格式。文中量和单位的使用请参照国家法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。
    4、文稿篇幅(含图表)一般不超过3000字。文中的图、表应有自明性。图片不超过2幅,图像要清晰,层次要分明。
    5、参考文献的著录格式采用顺序编码制,请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版的文献。未公开发表的、且很有必要引用的,请采用脚注方式标明。
    6、来稿勿一稿多投。收到稿件之后,15个工作日内审稿,电子邮件回复作者。重点稿件将送同行专家审阅。如果15日内没有收到本刊编辑部回复的,作者可另行处理。请作者自留备份稿,本部不退稿。
    7、来稿文责自负。所有作者应对稿件内容和署名无异议,稿件内容不得抄袭或重复发表。对抄袭他人文稿等侵犯著作权的学术不端行为,一旦发现,本刊不再接收该文章主要作者的投稿,同时通报有关部门和单位。
本刊对来稿有权作技术性和文字性修改。作者在版面安排、出刊日期方面有何要求,是否加急等情况,请在投稿时作特别说明。
    8、论文一经发表,赠送当期样刊1-2册,需快递期刊的请联系本部,邮资自付。
    9、请在文稿后面注明稿件联系人的姓名、工作单位、详细联系地址、电话(包括手机)、邮编等信息,以便联系有关事宜。
    10、本刊投稿电子邮箱:ahqpg_zjr@163.com,编辑部电话:0551-2194950。本刊已开通QQ群,以方便编辑与作者、读者之间的交流。群号:213542475,加入本群需实名认证。
本刊每期定价3.50元,全年12期合计42元,欢迎订阅(征订函另寄)。
 
《青苹果职教人》编辑部
二〇一二年二月二十日